柳州高速融安分公司聚力党建引领 培养队伍育人才-广西

作者:admin发布时间: 2021-11-18浏览次数:

打造“创新人才队伍”,培养工匠人才。融安分公司党支部充分利用青年员工善于思考、自主创新意识,结合柳州公司“两新一提升”和“交投生力军”的人才培养方式,建立和完善导师带徒机制,同时制定了分公司导师管理办法,通过党员与需要培养的人才、工匠与新入职员工等进行“导师带徒”结对,将创新经验交流活动、工匠故事分享会、业务学习培训、导师带教工作交流会、“先锋+三三”主题党日活动等有机结合,实现“人才成长成工匠 工匠引领促创新”的创新人才队伍建设新态势。融安分公司自开通运营以来,给乳房制定一生的呵护计划_39健康网_女性,共结成师徒45对,32名员工得到岗位晋升,其中晋升至公司中层2人,晋升至分公司中层13人,晋升至集团公司管理岗位1人,为企业蓬勃发展持续注入源源不断的人才“活水”和发展动力。

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广西新闻网融安9月29日讯(通讯员尹秋 杨礼)广西交通投资集团柳州高速公路运营有限公司融安分公司支部委员会(以下简称“融安分公司党支部”)坚持党管人才原则,通过实施“三个打造”,充分发挥工匠的“传、帮、带”作用,把人才队伍建设作为党建工作的切入点,利用青年员工自身优势及自主创新意识,让少数党员带动多数群众,带头引领攻坚突破、创新争先,通过实施有效的人才培养措施,以点带面有效突破管理上的痛点、难点,稳步推进分公司经营管理品质提升。

打造“工匠孵化器”,培育后备人才。融安分公司党支部发挥工匠带头人的作用,树“大美工匠”典型标杆,推广“一对一”“一对多”师徒传帮带模式,为公司运营管理高质量发展培育工匠后备人才。分公司组建以优秀党员工匠为引领人的攻坚突破团队,形成安全管理、畅美养护、综合管理、收费管理四个创新攻坚小组,通过群策群力、分工合作,进一步提高运营管理工作效率。截至目前,分公司10项创新项目成果显著,其中安全锥筒自动收放系统获国家实用型专利,高速公路大数据打逃系统、假证识别系统和屏蔽计费设备逃费识别系统累计查获高速公路逃费车辆1292辆,累计追缴通行费357.14万元,广西出台2020年高考疫情防控实施方案 考生须知-广西新,并与车辆信息化管理系统、工作效能管理系统、资产管理系统等同获国家版权局计算机软件著作权。

打造“大美工匠室”,建设创新活动阵地。融安分公司党支部在原有“交投先锋+工作站”的基础上,新增建设了一个集工作、交流、学习、展示等功能为一身的创新活动场所??大美工匠室,为分公司党员群众的创新活动提供良好的硬件条件,定期组织党员群众聚焦深化党建品质,精管细养推进“品质养护”,深化收费管理改革,提升服务质量等,共同研讨创新工作新思路、新举措。自工匠室创建以来,组织开展创新工作研讨8次,共完成安全锥筒自动收放系统、高速公路大数据打逃系统、信息化车辆管理系统等创新项目研发13余项,同时组织开展专题理论学习、收费设备技能培训、业务知识考试等,该活动室荣获2020年度柳州市“先模创新工作室”。树立了应急保畅先锋陈云辉、高速稽核标兵潘健、金牌收费能手吴蓓园等为“大美工匠”典型标杆,并组织他们深入收费站区一线,分享自己的成长经历、创新故事等,宣传典型事迹,在广大群众中形成正面榜样力量。同时组织他们开展下乡招聘活动,将他们的工作经历分享给有求职意向人员,吸引优秀人员加入,进一步扩大分公司人才队伍。